Pobierz Poradnik Kandydata i znajdź z nami pracę!

Czy istnieje dobry moment na zmianę pracy? Jak radzić sobie z emocjami towarzyszącymi w trakcie procesu rekrutacyjnego i jak się do niego przygotować? Jak zdefiniować idealne miejsce do pracy? Jak stworzyć atrakcyjne CV i zbudować markę osobistą? Jak negocjować wynagrodzenie?


POBIERZ ZA DARMO

Zmiana pracy...

Programista pracujący przy komputerze

wymaga od nas odwagi i działania. Nie zdawaj się na łut szczęścia! Nasz Przewodnik Kandydata wyposaży Cię w niezbędną wiedzę i umiejętności, aby lepiej zaplanować swoją przyszłość.

POBIERZ PORADNIK

14

stron

wiedzy

9

ciekawych

artykułów

100%

naszych

doświadczeń

Opinie ekspertów

Joanna Kempińska

IT Recruitment Team Leader

Poszukiwanie pracy to za każdym razem ważne wyzwanie. Wybór odpowiedniego pracodawcy oraz ścieżki kariery to klucz do naszego rozwoju zawodowego i osobistego.

Katarzyna Piątkowska

IT Recruitment Team Leader

Poszukiwania nowej pracy warto rozpocząć od analizy obecnej sytuacji, zidentyfikowania swoich mocnych stron oraz obszarów do rozwoju, a także określenia, czego oczekujemy od nowej roli. Nasz Poradnik Kandydata sprawnie przeprowadzi Cię przez cały proces rekrutacyjny.

POBIERZ PORADNIK

Uzupełnij formularz, a poradnik będzie Twój!

Znajdź z nami pracę i rozwiń swoją karierę zawodową!

Okładka Raportu Wynagrodzenia IT 2021
Dane osobowe podane w formularzu będą przetwarzane zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U z 2014 r., 1182 ze zm.). Administratorem danych osobowych podanych w Formularzu jest DCG Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Towarowa 28. Podanie danych jest dobrowolne. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do jej danych, oraz prawo ich poprawiania. Osoba, której dane dotyczą ma prawo w dowolnym momencie wycofać wyrażoną zgodę. Oświadczenia w tym zakresie należy składać na adres mailowy gdpr@dcg.pl.


Znajdź pracę z DCG!

Jesteśmy firmą rekrutacyjną i mamy świadomość, że każdy solidny biznes napędzają ludzie z odpowiednio dopasowanymi kompetencjami. Nasz styl zarządzania i krótkie procesy decyzyjne pozwalają nam na elastyczne dostosowanie się do Twoich potrzeb i zapewniają pełne wsparcie podczas współpracy – bez względu na to, czy budujesz zespół w swojej firmie, czy szukasz nowej pracy jako kandydat. Ponad 16 lat na rynku pozwoliło nam na zebranie wiedzy i doświadczenia, które pomogą skutecznie wspierać naszych partnerów w procesach rekrutacyjnych.

UE